Conheça as capacidades que você pode desenvolver ao longo dos anos para se tornar um bom líder e empreendedor
Mulher liderando reunião de equipe em escritório (foto: Hinterhaus Productions/Getty)
, Redator
5 min
•
1 nov 2021
•
Atualizado: 19 mai 2023
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Por Tabatha Benjamin
Transformar-se em um empreendedor de sucesso exige que você percorra um longo percurso repleto de aprendizados e novidades. E, muito além disso, é importante desenvolver habilidades que te tornarão um líder exemplar.
Mas antes de saber quais são essas habilidades, é importante conhecer uma filosofia chamada lifelong learning, que te prepara ao longo da vida para alcançar o perfil de empreendedor tão almejado.
Você sabe o que é lifelong learning? Trata-se da mentalidade de desenvolvimento contínuo, a filosofia de buscar sempre atualizar seus conhecimentos ao longo da vida, independente da idade e além da considerada educação formal.
Há algum tempo, as pessoas faziam um curso de graduação e consideravam-se “formadas”, como se já tivessem adquirido todo o conhecimento necessário para seguir sua profissão. Mas isso não é bem verdade, considerando que a tecnologia faz com que as áreas de conhecimento estejam em constante evolução. E o bom profissional busca atualizar-se conforme esse avanço.
Quando falamos em desenvolver conhecimentos, não é apenas sobre hard skills, as habilidades técnicas, como também sobre soft skills, as habilidades comportamentais.
Para isso, é importante estar atento ao mercado, buscar se informar, ler livros, fazer cursos e procurar aprender algo novo todos os dias ou reservar um tempo para isso.
O lifelong learning conta com alguns pilares:
Habilidade de conhecer - quanto mais você conhece suas preferências, mais fácil será criar um hábito.
Aprender a fazer - conhecimento teórico é importante, mas saber aplicá-lo na prática também.
Aprender a conviver - é fundamental saber conviver com outras pessoas, conciliar conflitos e aprender com as relações humanas.
Aprender a ser - e o mais importante é aplicar tudo isso à sua rotina para que faça parte da sua personalidade e não seja um sacrifício.
Agora que você já conhece a mentalidade de desenvolvimento contínuo, saiba quais são as competências buscadas para fortalecer o perfil empreendedor.
1 – Capacidade de liderança: um bom líder assume as responsabilidades e sabe delegar tarefas de acordo com o perfil de seus colaboradores, além de ser proativo e saber incentivar e motivar a equipe, passando confiança.
2 – Capacidade analítica: em um mundo cheio de informações, ter discernimento é um grande diferencial, e a capacidade de analisar torna-se ainda mais importante.
3 – Learnability: também é importante desenvolver sua capacidade de aprender. Ou seja, estar aberto a aprender constantemente e produzir conhecimento, conteúdo e habilidade permanentes.
4 – Inovação: além de se atualizar em sua área de atuação, o ideal é ser curioso com outras áreas. Afinal, descobrir novos assuntos é uma excelente forma de ter um repertório de soluções diversificado e atual.
5 – Resiliência: um bom empreendedor sabe lidar com adversidades, críticas, situações de crise e pressões e é capaz de retornar à estabilidade emocional após as dificuldades.
6 – Criatividade: com a rapidez com que tudo acontece atualmente, ser criativo é um diferencial para buscar resoluções eficientes para os mais diversos problemas.
7 – Comunicação: a capacidade de se comunicar de forma efetiva é extremamente importante no desenvolvimento pessoal e profissional.
…
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Uncertainty - incerteza
Complexity - complexidade
Ambiguity - ambiguidade
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